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前台主管的个人简历模板

    发布时间:2019-06-14    阅读:
    来源:大学生之家
姓  名:  孙先生  性  别:  男  
婚姻状况:  未婚  民  族:  汉族  
户  籍:  河南-南阳  年  龄:  27  
现所在地:  广东-深圳  身  高:  168cm  
希望地区:  广东-东莞    
希望岗位:  咨询/顾问类-其他相关职位
技工/普工类-汽车/摩托车维修员  
寻求职位:  服务主管、 前台主管 

 

    
教育经历 
 2010-01 ~ 2012-03 武汉理工大 汽车服务工程 大专  
 2004-05 ~ 2007-07 北方汽修学校 汽车维修 中专 

    
培训经历 
 2010-03 ~ 2010-03 珠海笛威欧亚 服务顾问 毕业证

    
 **公司 (2011-05 ~ 2012-05)  
 公司性质:  私营企业 行业类别:  汽车、摩托车及零配件 
 担任职位:  前台主管  岗位类别:  软件设计师 
 工作描述:  1.对客户的满意度负直接责任;
2.按CS-MAP和CSI标准对客户服务代表的日常工作进行管理;
3.负责对客户服务代表的绩效、奖惩考核、和技能进行评定;
4.对客户流失率、定保留存率进行管控;
5.负责客户投诉处理,包括现场投诉、400、800的投诉;
6.客户档案的管理与维护监督;
7.厂家各项服务营销方案的培训与执行,本店化的服务营销方案的制定与实施;
8.负责制订前台接待人员的培训计划和组织实施;
9.定期组织员工学习技能知识等相关培训及定级考试;
10.完成上级领导交办的其他事务及部门间协调工作;
11.服务接待的现场管理;
12.完成上级下达的其它任务;  
 
 **公司 (2009-06 ~ 2011-05)  
 公司性质:  私营企业 行业类别:  汽车、摩托车及零配件 
 担任职位:  服务顾问  岗位类别:  客户代表 
 工作描述:  积极主动的推行双向预约工作
负责建立并完善客户服务档案
及时热忱地接待客户,努力了解客户需求
认真执行本企业以及汽车制造厂公司公司制定的各项流程、规定,热情向客户宣传公司政策及品牌形象
正确提示、判断客户汽车故障并做出估价
积极协调各部门关系,做好客户服务工作,努力提高客户满意度
做好交车后的跟踪服务,努力了解客户反馈信息,根据客户需求不断改进工作 
 
 **公司 (2007-08 ~ 2009-05)  
 公司性质:  私营企业 行业类别:  汽车、摩托车及零配件 
 担任职位:  维修主管  岗位类别:  汽车/摩托车维修员 
 工作描述:  1、管理车间日常5S工作
2、管理车间日常生产工作,保证正常生产;
3、管理车间工具设备的正常使用及增补;
4、协助前台主管及配件主管共同完成公司的任务目标;
5、定期组织车间人员会议,沟通日常工作所遇到的问题。 
 
 **公司 (2005-07 ~ 2007-06)  
 公司性质:  私营企业 行业类别:  汽车、摩托车及零配件 
 担任职位:  主讲教师  岗位类别:  培训经理/主管 
 工作描述:  1.机电教学主讲老师 
2.教授汽车机车知识、检修技巧 
3.学员上岗前培训教学 
4.教育学生服务意识、汽修厂的一些日常知识等。 
5.辅导学生完成毕业考试 
 离职原因:  另谋发展 
 

  
技能专长 
 专业职称:  
 计算机水平:  中级  
 计算机详细技能:  
 技能专长:  1.具有3年的教学经验
2.善于组织拓展培训
3.较强的沟通学习及适应能力
4.有良好的团队合作精神和集体观念

    
语言能力 
 普通话:  流利  粤语:  一般  
 英语水平:  口语一般  
 其他:  一般 

  
求职意向 
 发展方向:  1.通过自己努力和别人的帮助完善自己的技术知识。 
2.走技术管理道路,成就能修车能教学。 
 其他要求: 

  
自身情况 
 自我评价:  有要提高前台的CSI 和业务能力的并且要前台主管的 请务必电联***
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