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- 巧妙击退面试官的“步步追问”面试技巧
- 面试是公选的一个重要环节，目的是检测考生的综合分析能力、组织与协调能力、应变与创新能力、言语表达能力等。通常情况下，面试考官对考生回答问题只是一边听，一边评判，
- 2020-04-24 关注：60
- 注意办公室礼仪交流问题的面试技巧
- 在办公室里与同事们交往需要技巧，第一条规则是要准时。如果有紧急的事情，不得不晚，立刻通知您要见的人。如果打不了电话，请别人为您打电话通知一下。如果遇到了交通阻塞
- 2020-04-23 关注：57
- 单面的面试技巧指导
- 第一，自我介绍。这部分没什么好说的东西，我的建议也只有一句话：更多的参考JD。 对方在JD上要求什么样的能力，大家就努力往那个方向靠。
第二，问简历。这个部分是最 - 2020-04-23 关注：76
- 企业面试爱用的招数的面试技巧
- 攻略一：企业想了解什么
面试是企业“伯乐相马”的过程，他们想“相”的是德才兼备的人才，所以他们非常关注求职者的综合素质和实际运用能力。企 - 2020-04-23 关注：59
- 面试技巧之面试时如何调整状态
- 1.积极的自我暗示
在面试前，面试者习惯于叙述一些自身的事情。这些叙述通常是讲给别人听的，然而却无意中在暗示着自己。面试焦虑者的叙述常常是消极的，他习惯对别人讲&l - 2020-04-23 关注：68
- 面试技巧之面试不要答非所问
- 面试要注意“答所问”
很多人往往忽略这一点。比如现在很多企业的面试人员不够专业，会首先让人自我介绍或谈一下自己的优缺点。有经验的面试官往往不问这 - 2020-04-23 关注：72
- 面试技巧之别让你“微表情”输了面试
- 挠头、嘴角微撇、皱眉显示内心焦虑不安，不知如何应对；手不自觉摸脖子，表明内心慌乱试图掩饰真相；轻咬嘴唇，暴露内心犹豫焦躁；双肩下垂，双手揉搓或摩擦膝盖，透露出焦
- 2020-04-23 关注：67
- 面试时的握手面试技巧
- 不可取的握手方式：
在中国，亲友间、哥儿们之间、老客户之间经常采用两只手握手的方式。但是，面试时这样做，则是在冒险。用这种方式握手在西方公司看来不够专业。 - 2020-04-23 关注：59
- 怪异的面试招聘方式总结
- 即席发言测试
就是考官给应试者一个题目，并在发言之前向应试者提供有关的背景材料，让应试者稍作准备后按题目要求进行发言。即席发言的内容可以是公司面临产品销售 - 2020-04-23 关注：60
- 面试技巧之电话面试的两个“W”
- where：接电话也要选地方。
安静是接受电话面试时最重要的条件。如果是事先和单位约好，那在约好的时间段应聘者要确保自己处在一个不被打扰的环境，这样你就不会被别的 - 2020-04-23 关注：65
- 面试技巧之面试时需注意得分细节
- 一、完整、充分表达自己的简历
不必刻意为简历加太多修饰的东西，详细地自我介绍以及入职需求和充分的个人履历，就已足以给用人单位留下深刻的印象，请记住：用人单位 - 2020-04-23 关注：64
- 面试技巧之掏出你的名片
- 行走职场，哪能不带武器？这武器变化多端，有时是一口流利的英文，有时是一身昂贵的行头，有时是一台精巧的笔记本电脑。更多时候，你身无长物，唯一武装自己的只有一张小小
- 2020-04-23 关注：67
- 面试环节的常见错误的面试技巧
- 第一，盲目自信
无论企业大小，也无论企业经营状况好坏，它的老板能够把一个从无到有、从小到大的企业经营到现在的地步，一定有其过人之处，至少在创业这个阶段，他们 - 2020-04-23 关注：65
- 应届生面试取胜面试技巧是“实在”
- 应届生在毕业后求职面试过程中，一定要本着实事求是，老实，实在这种态度去参加面试，面试中切忌不要给人老油条的印象，一定要让面试官觉得你很实在，很诚实。
面试中 - 2020-04-23 关注：63
- 强行面试往往会吃闭门羹的面试经验
- 一个多月前，应届毕业生小万看上一家地处重庆渝北区的知名企业，并向这家企业投递了简历，但没有得到面试通知。几天前，小万直接赶到该公司总部，要求公司给他一个面试机会
- 2020-04-23 关注：80
- 面试时不能说的话题的面试技巧
- 1.先前雇主产权性机密资料。不仅不该露，还会让面试官认为你这个人不值得信任。
2.最近离婚的“惊悚”细节。即使一切属实，提到这个话题则会显示你这个人 - 2020-04-23 关注：61
- 思辨面试的面试技巧
- 位势差异
一般来说，应试者处于求职的地位，必然有一种被动的感觉，相对比较弱势，而考官就比较主动，可以任意对来者发问，按照自己的需求来了解应试者的各种信息， - 2020-04-22 关注：81
- 成功进入外企的7个诀窍
- 在就业难的大背景下，大学生找工作的程序被一再提前，实习的目的从过去的专业实践转而直接指向了就业。从过去几年的情况来看，大学生通过实习最终找到工作的比例很大，比如
- 2020-04-22 关注：59
- 倒霉哥屡试屡败的面试故事
- 哥去微软面试，第一句话就被赶出来了！郁闷啊！ 考官；windows7专业版在中国大陆的零售价是多少？
我:5元
考官:出去，下一位
放弃这两个字在哥的字典里面 - 2020-04-22 关注：63
- “丑女”大学生的面试心得
- 翻看报纸杂志，打开电脑电视，只要是关于面试的话题，无疑是在告知大家如何在服饰上做到合理，在沟通技巧上做到得当。面对现在社会上种种的风气，无疑大家都认为扮美更适合
- 2020-04-22 关注：51
- 面试技巧之诚实要有度
- 【如何做“抓人”简历】
优点、亮点要跃然纸上
河海大学学生处副处长黄琳楠说，多数用人单位招1—2个名额都会收到几十甚至上百份简历，想让你的 - 2020-04-22 关注：60
- 职场新人面试四大忌的面试技巧
- 一忌被动
很多求职者是在被动的情景下来找工作，比如说被父母领来找工作，或者是跟着男朋友或者女朋友来的，这样的人找到工作的机会基本是0.1%。你会感觉到，她还没 - 2020-04-22 关注：58
- 面试技巧之表示立刻上班
- 你什么时候可以来公司上班？
现场：
刘生去一家公司应聘，公司对他的各方面条件都很满意，问他什么时候可以上班。刘生笑着说：“我连今天的中饭都带来了，现 - 2020-04-22 关注：67
- 面试技巧之面试后必做的五件“善后”工作
- 写信表示感谢
为了加深招聘人员对你的印象，增加求职成功的可能性，面试后的两三天内，你最好给招聘人员打个电话或写信表示感谢。感谢电话最好不要超过3分钟；感谢 - 2020-04-22 关注：60
- 面试技巧之用“声音”打动面试官
- 嗓音是爹妈给的，但讲话的声音和技巧是你自己控制的。主考官顺不顺耳，是否乐意和你继续交流，这要看你操控嗓音的能力和技巧了。
有个女孩大学毕业时，应聘几家外资企业 - 2020-04-22 关注：59
- 面试技巧之面试中的十大戒律
- 戒仓促上阵。古人云：“凡事预则立，不预则废。”面试前一定要做好充分的准备。首先，对于前往应聘的单位的各方面情况，要尽量有一个全面的了解，有备而来才能应
- 2020-04-22 关注：69
- 面试技巧之巧妙应对面试官的小招式
- 在面试之前你除了要做好被面试的各项准备外，同时应该做好“倒面试（应聘者反过来面试招聘单位）的充分准备，一个简单的口诀就是；一癣二听、三看、四问。
一选 - 2020-04-22 关注：67
- 求职应聘经验的面试技巧
- 一，来学校的企业目前为止大大小小也有几十家了，各行各业都有，因为我们学校是专业财经类学校，所以招聘的岗位也很对口。有的企业规模比较大，所以排场搞得很阔气，像三洋
- 2020-04-22 关注：65
- 面试技巧之你该问什么？
- 很多求职者在人才市场寻找职位，大多都处在被动地位。一份简历递过去，怯生生地请招聘者阅读，自己则站在一边对招聘者观颜察色。对招聘者诸如：“你现在在干什么？&rd
- 2020-04-22 关注：64
- 面试新单位需慎谈的五大因素的面试技巧
- 1.人际关系复杂 现代企业讲求团队精神，你对人际关系胆怯和避讳，可能会被认为你在人际交往中缺乏协调能力，从而妨碍了你的从业取向。而如果招你来就是为了让你帮助协调单
- 2020-04-21 关注：66
- 关于“人格测试”的面试故事
- 那是一家名气很大的合资公司，招聘一名总经理助理，年薪２０万。刘露在众多应聘者中脱颖而出，最后一关是外方总经理面试。 总经理对他进行了长达两个小时的面试，刘露从
- 2020-04-21 关注：66
- 面试技巧之面试准备不要重难轻易
- 小林是大学化工专业的毕业生，到市场报名应聘一家台资企业，随后接到公司面试通知。小林紧张地做起面试准备，从网上查阅这家公司的详细资料，再根据这家公司是从事陶瓷新材
- 2020-04-21 关注：61
- 面试技巧之如何应变终极面试
- 催眠对话
面试被提问的时候，无论什么问题，回答的一开始先要点头称是，喊对；如果有机会提问，也要抛出让对方答“是”和“对”的封闭式问题，这 - 2020-04-21 关注：62
- 面试技巧之6种提问方式
- 1、连串式提问
即主考官向面试者提出一连串相关的问题，要求应试者逐个回答。这种提问方式主要是考察面试者的反应能力、思维的逻辑性和条理性。
例如：“你 - 2020-04-21 关注：72
- 面试技巧之面试答问必须把握的七个特性
- 一、观点的正确性。在面试答问中，观点是其灵魂，观点不正确，所答一切都是徒劳。观点的正确性是答问的基础，所以要使答问观点不出错，就必须加强对党的路线方针政策及政治
- 2020-04-21 关注：54
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