南京财经大学经济学院“福祉同行”团队深入南通市如东县兴镇村开展基层走访实践

         为深入探寻新型农村集体经济发展路径，助力乡村全面振兴与共同富裕建设，2026年7月21日，经济学院“福祉同行”暑期社会实践调研团队奔赴江苏省南通市如东县栟茶镇兴镇村，以实地走访、座谈访谈、资料查阅相结合的方式，深度调研乡村基层治理、集体经济发展、民生保障建设的实践成效与现存难题，用脚步丈量乡土大地，用调研凝聚青春力量。
         调研期间，团队成员走进兴镇村党群服务中心，系统了解村庄组织架构、治理体系与常态化运行机制。村务公开专区规范公示村委会组织架构、岗位职责、工作流程等核心内容，岗位权责清晰、分工精准明确，实现村级事务规范化管理。同时，党务公开板块常态化展示入党誓词、党风廉政建设纪律准则、党费收缴明细、党员履职情况等内容，全程接受村民监督，以透明化、规范化的“阳光村务”筑牢基层党建根基，切实以党建引领乡村治理提质增效。          为深度挖掘基层治理创新经验，实践团队与兴镇村村干部开展专项座谈交流。据村干部介绍，兴镇村立足村庄实际，创新推行精细化网格化服务管理模式，将全村全域划分为4个治理网格，配齐专职网格管理员与线上微信联络员，全面公示监督举报电话、水电维修、便民服务热线等民生联系方式，构建起“全域覆盖、专人负责、快速响应”的治理体系，全力推动村民诉求“事事有回应、件件有着落”。同时，村庄新时代文明实践站常态化运转理论宣讲、科技科普、文化服务、惠民帮扶、文明培育五大服务平台，每月精准排期开展特色文体与惠民活动，不断丰富村民精神文化生活，持续涵养文明乡风，为乡村治理注入精神动能。          积分制乡村治理新模式是本次调研的重点内容。团队成员实地查看村庄积分制管理专项宣传栏，详细研读积分项目清单、评分标准及兑换流程规范。据悉，兴镇村创新推行“积分制”量化治理机制，将人居环境整治、志愿服务参与、政策宣传普及、文明家风建设等村民日常行为纳入积分考核体系，搭建起“日常表现换积分、累积积分兑实物、兑荣誉”的激励体系。该机制有效打破了以往乡村公共事务“干部干、群众看”的治理困境，推动村民从乡村治理的“旁观者”转变为主动参与的“主人翁”，大幅提升基层治理精细化、自主化水平，为破解乡村群众参与度低、治理效能不足的共性难题提供了可复制、可推广的基层实践经验。          在党群服务中心便民服务大厅，“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”的标语彰显着村庄的民生服务初心。团队成员现场观摩村级便民服务工作，工作人员全程以规范流程、暖心态度为村民办理各类政务便民事项，服务高效、贴心到位。大厅内集中公示各类便民服务资源与帮扶渠道，全方位保障村民日常办事、应急求助需求。同时，村庄坚持民生优先发展理念，精准落实惠民帮扶政策，规范公示2026年5月残疾人两项补贴发放明细，分类细化低保重残、非低保重残等各类群体补贴标准，资金发放公开透明、帮扶对象精准，严格落实“应保尽保、应补尽补”的惠民政策。此外，村集体聚焦普惠性民生建设，主动承担村庄路灯运维、垃圾清运、公厕管护、道路养护等公共开支，常态化开展人居环境整治提升行动，持续优化乡村人居环境，让村级发展成果精准惠及全体村民。
         立足客观调研视角，团队成员精准梳理兴镇村乡村振兴推进过程中面临的现实瓶颈。产业发展层面，受土地管控红线、发展空间受限等因素影响，村集体经济自主“造血”能力不足，尚未培育出辐射力强、带动性足的特色主导产业，集体经济提质增效难度较大。人才建设层面，村庄人口老龄化程度偏高，本土专业人才储备短缺，青年人才外流现象突出，农村电商、品牌运营、数字化营销等新业态发展滞后，乡村数字化转型步伐缓慢。座谈中，村干部表示，希望上级部门能够适度优化土地指标管控政策，拓宽村级产业发展空间，同时期盼广大青年返乡创业、扎根乡土，为乡村振兴注入新鲜血液与创新活力。
         此次实地调研让团队成员走出校园、深耕乡土，真切体悟新时代乡村振兴的生动实践与现实挑战。团队成员深刻认识到，党建引领是乡村治理的根本保障，制度创新是乡村发展的核心动力，民生普惠是乡村建设的最终目标，产业突破是乡村振兴的关键抓手。下一步，“福祉同行”实践团队将系统梳理调研数据与访谈资料，聚焦农村集体经济破局、乡村人才短板补齐、基层治理提质增效等核心问题，打磨形成高质量调研报告，精准提炼乡村治理优秀经验、针对性提出发展对策，持续践行“把论文写在祖国大地上”的青春理念，立足专业所长、深耕乡村沃土，以青春调研赋能乡村发展，用青年智慧助力共同富裕，切实将社会实践成果转化为服务乡村振兴的实际成效。