大学生新闻网,大学生新闻发布平台
大学生新闻网
大学生新闻大学生活校园文学大学生村官
社会实践活动社会实践经历社会实践报告社会实践总结社会实践心得
全国排名校友会版软科排名分类排名本科排名一本排名二本排名专科排名学校地址
求职简历职场法则面试技巧职场故事求职招聘大学生就业
英语学习计算机学习电气工程机械工程经济管理建筑设计财务会计
申请书证明书检讨书自荐信演讲稿心得体会调查报告读后感求职信推荐信其它范文
  • 如何调整员工的心态范文精选

  • 一个人可以借助内部心态的调整来改变外在的生活环境。正确积极的心态,是达成一切目标的根基,一个团队有凝聚力、主动性的基础。作为一名管理者要通过对员工日常学习、
  • 职场法则 2021-02-16 关注:79
  • 员工心态如何调整最新篇

  • 一位哲人说:“你的心态就是你真正的主人。”一位伟人说:“要么你去驾驭生命,要么是生命驾驭你。你的心态决定谁是坐骑,谁是骑师”。佛说:&ldq
  • 职场法则 2021-02-16 关注:68
  • 如何调整员工心态

  • 心态的培训是帮助员工拓展观念、调适心态,建立有助于实现目标、取得成功的态度的一种培训方式。心态调适和训练的方向就是心态积极、平衡,保持愉快的心境。“态度
  • 职场法则 2021-02-16 关注:83
  • 如何做好一名优秀员工最新篇
  • 不管是什么类型的团队,都有出色的人,优秀的人。以下是“如何做好一名优秀员工”,希望能够帮助的到您!
    如何做好一名优秀员工
    1.做一个有责任心的人。我
  • 职场法则 2021-02-16 关注:73
  • 如何让员工找到归属感
  • 员工是企业发展的基石,一个企业的成长及不断壮大,离不开所有员工的辛勤汗水和默默付出,所以一个优秀的企业,总是想尽一切办法让员工有归属感,能够全身心的为企业的发展
  • 职场法则 2021-02-16 关注:76
  • 警惕逆反心理毁了你职业生涯

  • 心理学知识:逆反心理,是指人们彼此之间因为过度自尊,而对对方的要求采取相反的态度和言行的一种心理状态。职场中常会发现个别人就是“不受教”、“不
  • 职场法则 2021-02-15 关注:84
  • 简历中特长目标实践经历怎么写

  • 一、你的个人介绍特长
    待人真诚,做事有上进心,头脑灵活,接受能力强。处事自信、认真、有主见,不怕辛苦。我憧憬做一个事业成功的人、能带快乐给身边人的人。觉得
  • 职场法则 2021-02-15 关注:132
  • 同事朋友结婚送礼金多少合适

  • 1.红包厚薄先掂量关系
    一般来说,送多少要看和同事朋友之间关系。在礼节上没有必要充胖子也不能坏了规矩,否则可能导致关系的急转直下甚至破裂。当然,送礼金原则上
  • 职场法则 2021-02-15 关注:161
  • 离职员工重新回公司你怎么看?
  • 对离职员工的重新接纳,体现了管理者对职场流动现象包容度的提高以及管理制度的成熟。企业和员工间只是一种契约关系,不必要求员工永远忠诚,只要在合作期间尽职尽责即可。
  • 职场法则 2021-02-15 关注:60
  • 女生面试着装的5个注意事项

  • 面试的时候穿什么,往往成为大家很头痛的一个问题。面试时,在你踏进面试办公室的那一刻,面试官就已经因为你的穿着打扮对你进行了判断,从某种程度上来说这比你在之后
  • 职场法则 2021-02-15 关注:77
  • 职场中你不可以得罪的八种人

  • 大多数的人都认为,在公司里只要努力,取得好的成绩,赢得领导的赏识和欢心,加薪升职就指日可待了,而对那些一般行政人员,则没有给予应有的尊重和礼貌,认为得到他们
  • 职场法则 2021-02-15 关注:60
  • 毕业生如何准备自荐材料?
  • 为了帮助毕业生更好地准备自荐材料,现将自荐材料的内容、格式、注意事项等简单介绍如下,供同学们参考。
    一、自荐书规格、建议用B5纸或尺寸小于自荐书封面的纸张,用激
  • 职场法则 2021-02-15 关注:60
  • 工作经验不足如何写简历

  • 我们常常会因为工作经验不足而吃了企业的闭门羹,可生存的压力却又从不消停。在如今这个残酷的竞争年代,有人提出了对简历注水的想法。对此,众多HR表示十分不满,并坚
  • 职场法则 2021-02-14 关注:63
  • 女职工劳动法里有哪些特别规定?

  • 第一条为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康,制定本规定。
    第二条中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个
  • 职场法则 2021-02-14 关注:60
  • 劳动法对试用期有哪些规定?
  • 用人单位在招工时,一般都会先约定一段时间作为试用期间,等试用期过了以后再与劳动者签订正式的劳动合同,这就涉及很多问题,比如,试用合同和正式合同可以分开签订吗?试
  • 职场法则 2021-02-14 关注:68
  • 公司解除劳动合同应如何补偿
  • 根据原劳动部1994年12月颁布的劳部发[1994]481号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定,解除劳动合同对劳动者的经济补偿金应由用人单位一次性发给。具体数额应区别不
  • 职场法则 2021-02-14 关注:65
  • 单位年终总结该怎么写
  • (1)全面年终总结的写法。标题要写明:单位名称,总结时限,总结的类别;总结的正文要写清所开展的活动,成绩有哪些,问题有哪些,经验体会,今后打算或建义;最后在文末留
  • 职场法则 2021-02-14 关注:64
  • 网络招聘求职如何防骗

  • 当前,寻找一份理想的工作并非那么容易,而社会上的求职陷阱却时有所闻,非法介绍和私招滥雇者受利益的驱使,禁而未绝,同时,也由于年初有一大批新的求职者不断加入求
  • 职场法则 2021-02-14 关注:58
  • 社会养老保险怎样计算?

  • 对于社保,人们最关心的问题是:参加了社会养老保险后,退休之后每月能领取多少养老金?自国家劳动和社会保障部部长提出“2006年1月1日起,个人养老账户的规模统一
  • 职场法则 2021-02-14 关注:58
  • 如何办理工伤保险手续?

  • 工伤保险的参保范围有哪些?
    凡是在本市行政区域内已经工商登记注册各类企业,都要依法参加工伤保险,为本单位的部职工(包括存在事实劳动关系的劳动者)缴纳伤保险费。
  • 职场法则 2021-02-14 关注:71
  • 面试时怎么要薪酬?

  • 每个人在面试最终都会面临薪酬的谈判。当雇主提出最低付薪标准时,表示协议是势在必行的,而且薪水的多少还有商量的余地。此时,你该怎么办呢?
    1.求职面试时,关于
  • 职场法则 2021-02-14 关注:61
  • 个人简历写作技巧有哪些?

  • 简历制作是求职过程中的第一步,也是相当关键的一步。用人单位通过简历上的信息,对应聘者进行初步的资格筛选。求职者最终能否获得面试机会,简历就起着至关重要的作用
  • 职场法则 2021-02-14 关注:62
  • 个人简历要注意些什么?

  • 写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分,但是,通过下面十一步,这件事不再那么难了。
    1.使用“从事事件=结果”这种格式
    内容就是一切,所以一定
  • 职场法则 2021-02-13 关注:64
  • 如何抵御消极心理暗示

  • 跟所有物体一样,职场也积聚着能量,其并不能简单地用职业能力、经验来概括,它还包括了职场人在职场中所积淀的精神、气质、眼光、胸怀、直觉等无法用能力、经验来代替
  • 职场法则 2021-02-13 关注:62
  • 500强坚决不用的13种人

  • 1.没有创意的鹦鹉人
    象鹦鹉一样,毫无创意,只会模仿,工作只求稳定,不求创新;信奉多做多错,少做少错的人生哲理;因循守旧,唯唯诺诺,不求进取;他的最大的悲哀就是从不
  • 职场法则 2021-02-13 关注:65
  • 中国10大最好职业排行

  • 一、软件工程师
    只需环顾周围,就会发现软件工程师创造的价值。无论是工作、生活还是娱乐,大家已经彻底被各种电脑软件、APP和安卓应用“攻克”了,人类显
  • 职场法则 2021-02-13 关注:76
  • 职业生涯规划遵循什么原则
  • 1.公平、公开原则
    公平公开原则是职业规划的基本,企业在提供有关职业发展的各种信息、教育培训机会、任职机会时,都应当公开其条件标准,保持高度的透明度。这是组织成
  • 职场法则 2021-02-13 关注:65
  • 职场新人怎样与同事相处?

  • 1、了解你的同事:
    (1)了解对方的工作:对方的工作职责--能提供怎样的帮助;对方的工作状态--能协助你的方式、反应时间等;对方工作的困难--能提出恰当的需
  • 职场法则 2021-02-13 关注:71
  • 新员工在公司的五大法则
  • 1.出来乍到要学会谦虚
    职场新秀最忌讳的就是未看清形势就贸然行动,证明自己固然重要,但保存实力更为明智。还未看清职场的形式走向就跃跃欲试,要是一旦失败,就不仅仅
  • 职场法则 2021-02-13 关注:76
  • 新人应该如何与领导相处
  • 1、恰当向上级表达你意见的必要性:
    (1)顺利开展工作的必要;
    (2)获得上级认可的必要;
    (3)自我学习和发展的必要。
    2、与上级沟通的基本技巧:
    (1)
  • 职场法则 2021-02-13 关注:60
  • 如何很好的与同事沟通?

  • 1、沟通的定义:沟通是双方或者多方通过彼此交流意见和讨论,就某一具体事情达成一致,并产生结论的过程。
    2、职场沟通的难点:利益。
    3、内部沟通的障碍:性格问
  • 职场法则 2021-02-13 关注:65
  • 怎样才能让老板给我加薪呢?

  • 1.做事主动
    主动的职员绝对是老板非常喜欢。当你主动去做一件事,也就是说自己知道做有价值的事,不用别人去催。职场上的主动者,往往得以进入各行各业的高收入者阶
  • 职场法则 2021-02-13 关注:83
  • 老板最不喜欢的六种人

  • 1.吃里扒外的人
    所谓吃里扒外就是利用公司的资源去牟取自身不应该得到的利益,比如说吃回扣、打外单、干私活等。任何一个老板都不会让这样的人在公司长久的干下去。
  • 职场法则 2021-02-12 关注:191
  • 企业需要哪些职业素质?

  • 道德品质
    一个成熟的企业更多考虑的往往是道德品质。道德方面的素质,尤其是诚信意识、奉献精神和责任感。
    一些外企在团队面试前都会要求应聘者签下保密协议或作
  • 职场法则 2021-02-12 关注:67
  • 面试成功需要注意哪些东西?
  • 1.衣着干净整洁
    面试是很讲究第一印象的。穿着邋遢,精神萎靡会让面试官觉得你并不重视这次机会,从而也不会考虑录用你了。去面试,并不一定要穿名牌高档衣服,但是一定
  • 职场法则 2021-02-12 关注:63
  • 最易沦为“低薪族”的六种人

  • 1.温顺小绵羊,没主见的人
    老板一般都喜欢听话的职员没错,但是没有主见的职员,老板也同样不会重用。做事按部就班,凡是唯命是从,对任何事都没有异议,这样的行为
  • 职场法则 2021-02-12 关注:60
  • 公司遇到有人造谣怎么办?
  • 1、保持镇定
    职场中难免遇到流言蜚语,但是切忌在流言面前暴跳如雷,大吵大闹,那样不仅于事无补,反倒给上司留一个遇事急躁、缺乏沉稳的坏印象。流言决非空穴来风,静下
  • 职场法则 2021-02-12 关注:52
  • 职场女生要避免的常见错误
  • 1、不看重上午的时间
    大家可能会觉得上午的时间总是过得比下午快。其实都是同样的四个小时,为什么会有这种感觉呢,因为,当你每天早上到达办公室,然后边用计算机或电话
  • 职场法则 2021-02-12 关注:65
  • 工作中怎样提高工作效率?

  • 1.打包知识。
    怎么从花在一项工作上的时间取得多重回报,即怎样多重和更有效的利用我们的时间。建议之一就是把知识打包,可能是一篇文章,一个PPT或者一段录音。在适
  • 职场法则 2021-02-12 关注:73
  • 公司里怎样搞好人际关系?

  • 一、谨言
    给自己的嘴巴安上一把锁,不要试图讲出全部的想法。培养低调和富有感染力的言谈。说话的方式比内容更为重要。比起你无遮无拦乱七八糟的说一些没用的话,还
  • 职场法则 2021-02-12 关注:74
  • 女性在公司必须注意的细节

  • 细节一:含蓄矜持
    生活中大大咧咧的个性可能会让你看起来活泼可爱。但是在工作中大大咧咧的个性永远只会让人对你产生性别错乱的印象,而含蓄矜持却能为你带来某种神
  • 职场法则 2021-02-12 关注:55
  • 工作中心理压力大怎样调节
  • 1.充足睡眠
    挑灯夜战,或者早晨5点起床继续上班,都不是良策。缺乏睡眠会导致创造力减退、精神疲倦低下、暴躁易怒。从而面对工作也会感觉力不从心。缺少睡眠让你更加容易
  • 职场法则 2021-02-12 关注:86
  • 测试职场中你的负面性格
  • 假设你经营一家专卖甜品的小店,因为口味特殊多样,所以尽管已经开张五年多了,还是生意兴隆。后来,隔壁巷子也开了一家甜品店,而且打的是低价策略,使得你的生意大受影响
  • 职场法则 2021-02-10 关注:57
  • 面试的时候紧张怎么办?

  • 保持一颗平常心
    在竞争面前,人人都会紧张,这是一个普遍的规律,面试时你紧张,别人也会紧张,这是客观存在的,要接受这一客观事实。这时你不妨坦率地承认自己紧张
  • 职场法则 2021-02-10 关注:59
  • 公司里哪些人得罪不起?

  • 财务
    危险等级:●●●●●
    现在的财务工作,你可别以为只是做做财务报表,开开单据。在以数字化生存的时代里,财务部门的统计数据,决定着你的预算大小和业绩优
  • 职场法则 2021-02-10 关注:55
  • 面议谈工资需要注意什么?

  • 尝试迈出第一步。
    如果可能的话,你可以通过指定薪酬范围来阻止雇主向你提供比你所寻求的更低的薪水。"这个数字应该是自己的理想报酬,"对你的工资进行谈判,比如说
  • 职场法则 2021-02-10 关注:58
  • 为什么发的求职信不见回复?
  • 1.频繁跳槽
    频繁跳槽给人一种做事不踏实,心情浮躁没有挑战精神的印象。约40%的受访者表示,频繁跳槽(包括入职一年内离职)会使求职者丧失资格。这对于跨世纪一代相当不
  • 职场法则 2021-02-10 关注:57
  • 女性干什么工作有前途?

  • 1、公关经理
    公关经理可不是人们眼中“陪吃陪喝陪聊”就能促成事业的职务,公关从业者需要拥有新闻、市场营销、国际关系、公关广告等专业背景,熟悉媒体运
  • 职场法则 2021-02-10 关注:63
  • 没钱的人适合做啥创业项目

  • 项目一:搞视频网站
    有的一些创业项目虽然发展前景好,但是却需要大量的金钱作为基础,没钱人创业简直就是天方夜谭,如果找对了项目,没钱其实也可以当老板,并快速
  • 职场法则 2021-02-10 关注:48
  • 工作中遭受排挤怎么办?
  • 混迹职场,无论你是久经沙场的老将,还是初来乍到的新兵,进入新的工作环境后,处理好同事之间纷乱的人际关系就是一个新的挑战。既要做到人见人爱,又要坚持自己的原则,可
  • 职场法则 2021-02-10 关注:50
  • 怎么做能给上司留下好印象
  • 1、早到。别以为没人注意到你的出勤情况,上司可全都是睁大眼睛在瞧着呢。如果能提早一点到公司,就显得你很重视这份工作。
    2、立刻动手。接到工作要立刻动手,迅速准确
  • 职场法则 2021-02-10 关注:47
  • 怎样才能让老板重用我?
  • 1、不要在老板不在的时间里偷懒,因为你手头被打了折扣的工作绩效迟早会将你的所作所为暴露无遗。
    2、不要仅为赚取更多的钱,就为公司的竞争对手做兼职。更不要为了私利
  • 职场法则 2021-02-09 关注:42
  • 怎样的人更容易获得高薪?

  • 1.不说“不可能”
    一个对自己或者工作没有信心,毫无挑战精神的人永远不可能成功。镜头回放:小刘做销售一年多了,业绩平平。年中一过,老板就对销售部下
  • 职场法则 2021-02-09 关注:52
  • 5则哲理故事照亮你的前途

  • 1、一只小鸟飞到南方去过冬。天很冷,小鸟几乎冻僵了。于是,飞到一大块空地上,一头牛经过那儿,拉了一堆牛粪在小鸟的身上,冻僵的小鸟躺在粪堆里,觉得很温暖,渐渐苏
  • 职场法则 2021-02-09 关注:74
  • 怎样提升自己的办公室人气
  • 1.邀同事一起用午餐或晚餐。
    与同事交流,除了上班时间,下班的时候还会联系吗?加强与同事之间的情谊你得不时地花些时间和同事在一起,以此来表示你很在乎他们在工作中
  • 职场法则 2021-02-09 关注:50
  • 工作时候感觉迷茫怎么办

  • 职场人工作一段时间后,如果还是默默无闻,一无所获,往往会产生迷茫:我在做什么?是在实现自己的理想吗?我的公司能提供实现我理想的机会吗?我是否需要重新找机会?
  • 职场法则 2021-02-09 关注:72
  • 工作中决不能有的坏习惯

  • 1.拖延
    虽然你最终完成了工作,但拖后腿使你显得不胜任。为什么会产生延误呢?如果是因为缺少兴趣,你就应该考虑一下你的择业;如果是因为过度追求尽善尽美,这毫无
  • 职场法则 2021-02-09 关注:70
  • 女性决胜职场要用哪些妙招
  • 要自信
    所谓“自信的女人最美丽”。每天早上起来,梳洗完毕,对着镜子里那个袅袅婷婷的女人大声朗诵:“我的皮肤很健康,我的笑容很可爱,我的生活很美好
  • 职场法则 2021-02-09 关注:54
  • 公司里这些人千万不要深交

  • 1.“交浅言深者”
    初到公司,可以透过闲谈而与同事沟通,拉近彼此之间的距离。但是有一种人,刚认识你不久,便把自己的苦衷和委屈一古脑儿地向你倾诉。这
  • 职场法则 2021-02-09 关注:51
  • 新人必知八大有用的人情世故
  • 1.有不同地位的朋友在的场合,都要保持微笑,体贴地招呼下那些内向的.不为人注意的.可能有点自卑感的朋友。在社交中对弱势者的帮助会得到别人特别的感激。在其他社会场合,
  • 职场法则 2021-02-09 关注:63